¿Tienes una incapacidad laboral y deseas saber si puedes acceder a la jubilación por incapacidad laboral en Argentina? Aquí te explicamos los requisitos y condiciones que debes cumplir, incluyendo el porcentaje de incapacidad requerido.
La jubilación por incapacidad laboral es un derecho que tienen los trabajadores argentinos que, por alguna enfermedad o accidente, no pueden seguir trabajando. En este artículo te contamos todo lo que necesitas saber sobre los requisitos, condiciones y porcentaje de incapacidad necesarios para obtener esta jubilación.
Requisitos para la Jubilación por Incapacidad Laboral o Retiro Transitorio por Invalidez
Para obtener la jubilación por incapacidad laboral en Argentina, es necesario cumplir con los siguientes requisitos:
- Tener al menos 18 meses de aportes dentro de los ultimos 36 meses, ya como autonomo, o en relacion de dependencia.
- Tener una enfermedad o accidente con incapacidad laboral del 66%.
Condiciones para la Jubilación por Incapacidad Laboral en Argentina
Además de los requisitos mencionados, es necesario cumplir con las siguientes condiciones:
- No estar en edad de jubilación ordinaria (65 años para los hombres y 60 para las mujeres).
- No haber accedido a una jubilación anticipada.
- No estar recibiendo una pensión por invalidez.
Porcentaje de Incapacidad para la Jubilación por Incapacidad Laboral en Argentina
El porcentaje de incapacidad necesario para obtener la jubilación por incapacidad laboral en Argentina es del 66%. Este porcentaje debe ser determinado por una Junta Médica, que evaluará el grado de incapacidad del trabajador.
Preguntas frecuentes
¿Cómo se calcula el porcentaje de incapacidad?
El porcentaje de incapacidad se calcula mediante una evaluación médica realizada por la Comision Medica.
¿Puedo trabajar mientras recibo la jubilación por incapacidad laboral?
No, ya que el objetivo de la jubilación por incapacidad laboral es brindar una protección económica a los trabajadores que no pueden trabajar debido a su discapacidad.
¿Puedo solicitar la jubilación por incapacidad laboral si tengo una enfermedad crónica?
Sí, siempre y cuando la enfermedad sea considerada incapacitante para el trabajo.
Conclusión
La jubilación por incapacidad laboral es un derecho que tienen los trabajadores argentinos que sufren una discapacidad que les impide trabajar. Para obtener esta jubilación, es necesario cumplir con los requisitos, condiciones y porcentaje de incapacidad establecidos por la ley. Si cumples con estos requisitos, no dudes en solicitar la jubilación por incapacidad laboral para obtener la protección económica que necesitas.